Наши контакты:
Наш адрес:
Наша почта:Коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней имущество, называется частным унитарным предприятием. При необходимости проведения ликвидации ЧУП следует обязательно учитывать некоторые нюансы, о которых мы расскажем в статье.
Под ликвидацией ЧУП понимают прекращение деятельности предприятия, исключающее передачу имущественных и иных прав другим юридическим лицам. Закрыть свою компанию можно только в случае погашения всех имеющихся задолженностей: перед наемными работниками и госбюджетом (налоги, отчисления, обязательные взносы, платежи, обеспеченные залогом имущества и другие).
Основания и варианты ликвидации ЧУП
Основаниями для ликвидации субъекта хозяйствования выступают:
- Достижение цели, с которой создавалось ЧУП или невозможность ее достижения, соответственно, нецелесообразность дальнейшей деятельности;
- Незаконная деятельность предприятия. Например, если работа субъекта требует наличия лицензии;
- Нарушение порядка формирования уставного фонда;
- Признание государственной регистрации юридического лица недействительной;
- Отсутствие предпринимательской деятельности в течение 12 месяцев подряд.
ЧУП может быть ликвидировано добровольно, на основании решения учредителя или собственника. Это право определено Декретом Президента РБ № 1 от 16.01.2009 г. Согласно п.4 ст. 57 ГК РБ юридическое лицо может быть ликвидировано по ст. 61 ГК вследствие экономической несостоятельности или банкротства, а также по иным, регламентированным законодательством РБ причинам, в т.ч., принудительно, по инициативе хозяйственного суда либо регистрирующего органа.
Если задолженности перед кредиторами нет, предприятие ликвидируется по ст. 61 ГК РБ. Это упрощенный, оптимальный вариант, позволяющий провести процедуру с минимальными потерями времени и финансов. Если задолженность имеется и погасить ее не представляется возможным, предприятие объявляет себя банкротом и процедура проводится по ст. 247 Закона РБ «Об экономической несостоятельности (банкротстве)».
Некоторые особенности юридической процедуры
Если задолженностей перед государством, кредиторами и работниками нет и выбран упрощенный вариант ликвидации на добровольной основе, процедура начинается с подготовки решения и разработки плана процедуры. Созывается комиссия, выполняется юридический и бухгалтерский анализ внутренней документации. Завершаются текущие дела, оформляется увольнение работников или перевод их в другие организации.
После подписания решения на протяжении не более 10 дней в регистрирующий, налоговый и иные органы предоставляются сведения о том, что предприятие находится в процедуре ликвидации. С этого момента вся деятельность, кроме той, что связана с ликвидацией, должна быть прекращена. Также сведения публикуются в СМИ, уведомляются кредитора. Последние предъявляют свои претензии по непогашенным долгам в двухмесячный срок.
Ликвидация ЧУП также предполагает взыскание дебиторской задолженности в претензионном или судебном порядке.
Государственные инстанции, получившие уведомление, назначают проверку деятельности предприятия и проводят ее в течение 30 дней. Процесс намного упрощается, если на предприятии был проведен внутренний аудит – в таком случае инспектирующим организациям предоставляются отчетные документы по финансово-хозяйственной деятельности и аналитический бухгалтерский учет.
Все имущество подлежит инвентаризации и последующей продаже. Формируется ликвидационный баланс, денежные средства направляются на расчет с кредиторами.
После того, как выполнены расчеты по всем задолженностям, процедура ликвидации завершается исключением из ЕГР.
Даже в случае добровольно инициации процедура имеет много подводных камней, поэтому предприятия, столкнувшиеся с необходимостью ликвидационного производства, чаще всего обращаются за помощью к специалистам.